评审围绕安全、创新、学习、专业、融合以及战略贡献6个维度，38个评选项目，120余个子项展开评选。项目部历经多次检查、验收、评审，凭借过硬的安全管理，突出的技术贡献，出色的服务质量，达到了“五型班组”的建设标准。

班组是企业生产经营活动的基层组织，是企业一切工作的落脚点，“五型班组”旨在建设技能型、效益型、管理型、创新型、和谐型班组，为公司高质量发展提供支撑和保障。隧道工程事业部将继续以科学的理念、精湛的技术、放心的服务、务实的作风，为苏州地铁安全运营保驾护航。